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15条职场黄金法则

  • 时间:2015-10-20
  • 发布:佚名
  • 来源:网络

人在职场中,什么事情该做,什么事情不该做,应该如何做,你都知道吗?

1、没有固定标准的时候,团队需要的标准,就是第一标准,其他标准,都向团队标准看齐。

2、在不同的发展阶段,应有不同的目标,切合当下现实的目标。一个人如此,一个企业也如此。

3、空想家是不受欢迎的,社会需要的是行动者。

4、有些事情,想很久才能明白。有些事情,想很久都想不明白。有些事情,在一瞬间顿悟。重要的是,要持续改善。

5、工作、生活、感情,都和身体的经络一样,不通则疼。

6、复杂的事情简单做,简单的事情重复做。

7、慎独。交流很重要。要有开放的心态和胸怀,向身边的每一个人学习,向一草一木学习。万物皆有缘由,皆有规律。阅读和倾听,也是一种交流。

8、快乐地工作很重要。选择自己喜欢的工作,才容易出成绩,同时让自己变得更好。纯粹为了上班而上班,并且因此而痛苦,则对自己和公司而言都是一种恶性消耗。若工作不快乐,则上班无意义。

9、管理这事情,形式最不重要。制度是为了有个统一标准让大家有安全感,不是为了制约人性。最好的管理是相处。所有人都认同一个理念,气场一致,步伐一致,则具有向心力和凝聚力,1+1大于1。善良和负责,应是基本标准。

10、慎言。言必有失。然而重点不在于此。重点在于,每一天的所得都会有不同,草率发言是对自己及他人的不负责。阶段性的思考,可作讨论,不作评价。

11、得到的秘诀是舍弃。

12、知道的越多,越发现自己的无知。

13、对自己高标准严要求是对的,但过于苛刻就会适得其反。放下所有包袱,轻装上阵才走得快。

14、多锻炼,身体好精神才好,精神饱满才能高效。

15、谦逊,低调,保有一颗打磨的心。

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